「人づくり」こそが大切
「Green Life Fitness 常滑 24時間ジム 」×「常滑商工会議所 人づくり委員会」の共同主催での、「健康経営入門セミナー」の講師を務めさせて頂きました!
17名もの参加者の皆さん、ありがとうございました
23才からスポーツクラブに勤め、厚生労働省が1988年に策定した「事業場における労働者の健康保持増進のための指針(通称THP指針)」を推進する「健康運動指導士」の資格を取って30年
現在、昼間は、「健康経営アドバイザー」「予防医療診断士」として活動しています
朝は、格闘系パーソナルトレーナー、夜は格闘技指導者、三足・四足の草鞋を履いています
この半年は、本当に「健康経営」の講師依頼や相談が増えました、驚く事に月に3〜4回のペースです
俺の「健康経営セミナーの要点」は
・2025年以降の国民の四大義務は「教育・勤労・納税・健康」だ
・「健康経営」は、国策であり尊い活動である
・「健康経営」には、運動・栄養・休養のそれぞれの専門家の伴走が大切である
・「地域の健康づくり事業のハブとなる人材」の育成が大切
そう、最後は「人づくり」なんです!
「Green Life Fitness 常滑 24時間ジム 」さん、「常滑商工会議所 人づくり委員会」さん
微力ながら、常滑市民の健康づくり、健康経営を伴走する人づくり、お手伝いさせて頂きます!
開会の挨拶を承りました、「健康経営優良法人 ブライト500」を連年で獲得した「エバー株式会社」の吉田社長、勉強になりました、ありがとうございました
知多半島ケーブルネットワーク株式会社さん、取材と撮影、ありがとうございました
常滑給食さん、また語り合いましょう!
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